Le Cabinet Ressources humaines Amphytrium se différencie dans son approche du changement par les méthodologies mises en œuvre pour conduire les transformations.
L’ approche systémique est l’approche multi-disciplinaire (stratégie, développement, RH, technologie, processus, compétences, …) visant à analyser et le cas échéant faire évoluer un système dans sa finalité, son organisation ou ses relations avec l’environnement.
Prospective
Amphytrium anime
- des groupes Prospective, en intra, pour construire avec vous les futurs possibles et souhaitables, tant de votre organisation que de vos compétences, à partir de vos valeurs, votre passé, de l’analyse du présent et de l’environnement. Nous apportons l’animation, les outils, des réponses.
- des ateliers prospectifs, inter-entreprises / administrations, pour constuire ensemble, et avec des compétences multidisciplinaires, les futurs possibles; notre prochain atelier prospectif portera sur « Les DRH publics à 2030″. Pour participer : Atelier prospectif sur le DRH Public à 2030, Amphytrium
Veille RH et audit social
Amphytrium observe et analyse votre environnement (organisation, métier, marché), à travers une démarche de veille et s’appuie sur cette connaissance afin de mieux vous accompagner dans vos projets RH.
Amphytrium vous propose aussi  de réaliser un audit social et une analyse des effectifs pour mieux appréhender vos problématiques et mener à bien votre projet de conduite du changement.
Dans ce cadre, Amphytrium, Cabinet ressources humaines a pour objectif de toucher l’ensemble des métiers de votre organisation et chaque collaborateur afin que celui-ci soit acteur de la circulation de l’ Intelligence collective .
Vous pouvez contacter Amphytrium , Cabinet Ressources Humaines par téléphone au 01 56 88 29 60 ou par email à gvdb@amphytrium.fr pour obtenir plus d’informations !